2016年工会工作计划
日期:2016-10-26 | 点击量:
2016年工会工作计划
2016年1月
2016年，学校工会将在学校党委和上级工会领导下，认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话特别是关于教育和工会工作的重要指示精神，认真学习中共中央《关于加强和改进党的群团工作的意见》和中央党的群团工作会议精神，深入贯彻执行全国总工会《关于新形势下加强基层工会建设的意见》和《北京市实施<中华人民共和国工会法>办法》，围绕学校发展中心和大局，不断开创工会工作新局面，在加强改进工会工作上求突破，在落实依法治会目标上做文章，在精准服务教职工上下功夫，最大程度地调动广大教职工的积极性、主动性和创造性，团结和凝聚广大教职工干事创业、建功立业。
一、加强职工之家建设，迎接全国模范职工之家验收
1、进一步深化学校教职工之家建设。坚持“党、政、工共建一个家”的建家思路，将建设教职工之家作为工会工作的中心和统领工作，按照总工会和市教育工会相关要求和学校党委《关于进一步加强和创新教职工之家建设的意见》要求开展建家工作；创造更多对外交流机会，学习兄弟单位优秀建家经验；加大建家投入，全面提升我校教职工之家软硬件水平。
2、继续开展分工会教职工小家复查验收工作。分批次、分重点推进教职工小家复查验收工作，在全校分工会职工小家中全面实现市教育工会“五亮”要求；针对学校办公用房调整和分工会组织调整情况，监督和保证相关分工会职工之家面积不缩水，标准不降低；评选和表彰建家工作优秀单位，推进全校分工会建家积极性。
二、落实学校章程，推进民主管理
1、修订完善教代会制度。出台《对外经济贸易大学〈学校教职工代表大会规定〉实施细则》、《对外经济贸易大学二级教代会工作规程（试行）》和《对外经济贸易大学教职工代表大会常设主席团工作细则》等有关教代会文件；编印教代会制度汇编。
2、做好双代会换届工作。着力做好双代会换届选举准备工作，保证换届选举顺利进行，提前向校党委提交换届选举请示；制定双代会换届办法；借换届时机，优化双代会代表和各委员会结构。开好新一届双代会，不断创新双代会会议内容和形式，推进学校民主管理工作。
3、开好教代会常设主席团会议。根据实际需要，不定时召开教代会常设主席团会议，发挥好其在教代会闭会期间的民主参与、民主管理和民主监督作用。加强和规范教代会常设主席团决议事项的程序科学性，做好决议前的意见征集和调查研究工作，做好决议后的通报和解释工作。
4、落实二级教代会职权。进一步规范二级教代会形式和内容，重点加强二级教代会制度建设和组织建设，做好二级教代会职权的落实工作。一方面，组织开展二级教代会主席培训，不断提升其履职能力；另一方面，建立适合我校二级教代会特点的评估和激励机制，营造重视二级教代会的氛围。总结二级学院财经监督小组试点经验，争取本年度在所有学院推广建设。
5、组织教代会代表巡视。继续开展好教代会代表巡视工作，重点做好两个“面”：一是扩大巡视教代会代表的覆盖面，巡视代表的选取要充分考虑年龄、性别、和身份结构，具有广泛代表性；二是扩大巡视内容的覆盖面，丰富巡视内容，加强源头参与。同时，加强巡视反馈机制，做到代表提出的意见建议及时向被巡视部门反馈，代表看到的情况及时向本单位教职工反映。
二、加强素质建设，丰富校园文化
1、深化社会学习实践活动。充分利用北京高校青年教师社会实践基地，坚持上下半年和暑期开展“走基层、看变化、知国情”学习实践活动。加强实践活动规范化建设，制订学习实践活动实施意见；不断创新和优化实践活动的形式，深入挖掘实践活动内容，突出实践效果。
2、筹备举办第六届青教赛。总结参加北京高校第九届青教赛参赛和获奖经验，做好学校第六届青教赛的筹办工作。以青教赛为活动品牌，举办好青教赛启动仪式，教学主题沙龙，青年教师座谈会等系列助力青年教师成长发展的活动。
3、评比推选师德先进个人。做好学校第三届师德先进个人评比和北京市师德标兵推选工作。汇总学校三届师德先进个人事迹，配合宣传部通过多种形式进行宣传，在全校营造弘扬高尚师德，学习先进模范的氛围。
4、组织好庆祝教师节活动。按照“简朴、隆重”原则，办好第32个教师节暨先进优秀表彰大会；围绕教师节开展好走访慰问、教师座谈、中医义诊、健康讲座等系列活动；做好从教满三十年教职工的登记和表彰工作。
5、精心打造文娱活动品牌。根据教职工的多元需求，调动不同主体开展各种喜闻乐见的文娱活动和比赛。校工会主抓运动会、健步走、羽毛球、乒乓球等常规赛事；支持分工会开展春秋游活动和各类文体活动；扶持教职工协会社团开展好日常训练和校内外比赛；围绕“三八节”和“儿童节”开展系列活动。
三、夯实业务基础，坚持依法办会
1、加强学习培训，转变工作作风。通过各种渠道，组织双代会干部认真学习工会相关文件精神，坚持理论学习与业务学习相结合，坚持校内学习与校际交流相结合。积极参加上级工会组织的各种业务培训，认真组织一年两次的二级教代会和分工会干部业务培训，不断提升工会干部业务素质，锲而不舍、驰而不息地推进工会工作作风建设。
2、加强课题研究，提供参考建议。做好本年度工会工作专项课题的评审和结项工作；梳理课题申报、评审、结项材料，完善相关档案；编写工会工作专项研究课题指南，编印课题结项成果汇编；制订课题经费使用管理办法。
3、加强宣传工作，畅通信息渠道。加强宣传阵地建设，维护和建设好工会网页、青年教师微论坛微信群和分工会主席工作微信群；扩大宣传渠道，做好学校信息平台、工会网站、党务公开网站和市教育工会网站的信息推送工作，加大校外媒体投稿数量；调动分工会和教职工协会社团投稿积极性，表彰分工会宣传工作先进单位。
4、加强会员管理，切实维护权益。盘查清理会员管理系统会员信息，整合医疗互助会、职工保险和京卡办理等会员信息，建立会员动态管理系统；总结非事业编制会员入会经验，推进非事业编制会员入会工作，同时做好新入职会员和非事业编制职工会员的入会培训；加强劳模会员的管理工作。
5、加强财务管理，用好管好经费。编制好工会预决算，确保工会经费使用的科学合理；举办工会经费使用培训会，推动分工会和教职工协会社团用好用活工会经费；召开工会委员会，讨论新形势下会员会费收取标准的调整事宜。
6、加强组织管理，做好换届选举。指导分工会顺利完成换届选举工作，选优配强分工会干部，着力建设一批分工会积极分子队伍；指导相关分工会完成组织结构调整工作；做好华德公寓分工会回归我校后的管理工作。
四、发挥工会优势，构建和谐校园
1、做好各类慰问工作。根据全总有关文件精神，在国家规定法定节日期间对全体会员进行慰问，进一步加大工会福利发放力度；根据形式发展要求和教职工需求，探索福利发放多元化形式；在其它节日和寒暑假期间，通过实地走访等方式开展送温暖活动；继续做好会员过生日的慰问工作。
2、做好困难帮扶工作。践行精准服务教职工理念，切实帮扶困难教职工，关心患重症大病教职工的工作和生活；做好每学期一次的困难教职工补助申请发放工作；做好教职工本人大病和家属去世的抚恤抚慰工作；做好教职工医疗互助保障工作和职工保险的投保出险工作；做好新形势下计划生育工作；协助教职工解决子女入托入学困难。
3、做好意见处理工作。发挥好桥梁纽带作用，通过多种渠道了解广大教职工诉求并积极协助学校解决相关问题；配合学校相关部门召开教职工座谈会并汇总反馈教职工意见建议；全面梳理第七届教代会提案，推进相关问题的落实解决，撰写提案工作报告；建立健全意见征集、反馈和处理机制。